Communications et sens politique

Type : Activités de perfectionnement

Numéro de l'activité : MNG-U309

Nombre d’unités d’éducation continue (UEC) : 0.7

Durée : 1 jour

Faculté : DGFC-non créditée

Clientèle visée

Cette formation s’adresse à toute personne qui est désireuse d’accroître son rôle d’influence auprès de son entourage et de son équipe de travail.

Contexte

L’efficacité du professionnel, ainsi que sa survie dans une organisation, dépendent bien souvent de sa capacité à faire avancer ses projets pour permettre à son organisation de réaliser sa mission au quotidien. Pour ce faire, celui-ci constate rapidement que le simple travail acharné ne suffit pas; il est essentiel de savoir reconnaître les besoins des personnes afin de réussir à les influencer positivement et obtenir leur adhésion. Lors de cette formation, nous nous attarderons sur les façons de jouer efficacement son rôle d’influence auprès des hautes instances, de ses collègues et de ses partenaires. De plus, nous verrons comment s’assurer d’agir en fonction des intérêts de l’organisation avant nos propres intérêts. L’aspect communication y tiendra également une large part, car qui dit influence, dit savoir inspirer avec ses mots et ses actions.

Objectifs

Les objectifs de la formation sont de comprendre les bases des jeux politiques dans une organisation; d'identifier les manifestations des jeux politiques au quotidien; d'adapter sa communication à ses interlocuteurs; d'user d'un argumentaire respectueux et pertinent; d'utiliser des stratégies et des tactiques efficaces pour devenir un acteur d'impact.

Contenu du cours

• Développement des habiletés politiques : un incontournable
• Analyse de la structure organisationnelle de son environnement et ses enjeux
• Manifestation des habiletés de l’acteur positif au quotidien
• Habiletés à développer pour mieux exercer son influence
• Sens politique et éthique
• Les profils de communication
• Le plan de communication
• L’approche SPIN pour comprendre les besoins
• L’argumentaire structuré (AIDA)

Formateur

  • Alain Thibault

    Alain Thibault enseigne à la Direction générale de la formation continue depuis 2007 dans les programmes de premier cycle à des gestionnaires en exercice et détient une solide expérience en gestion tant au privé que dans le secteur public.  Il est reconnu pour son approche pratique, lié à la réalité et au vécu des participants. Depuis bientôt 25 ans, il s’adresse à une clientèle adulte de différentes entreprises partout au Québec et en Ontario par l’entremise de coaching, séminaires ou conférences. À l’aise autant dans la diffusion que dans l’élaboration de programme, il sait saisir rapidement les enjeux de l’organisation avec laquelle il travaille et ajuste sa stratégie pédagogique dans le sens approprié. Ces principaux champs d’interventions sont en lien avec la gestion et la mobilisation, la gestion de l’humain dans son ensemble, la négociation, la communication et l’organisation du travail. Excellent vulgarisateur, les participants se retrouvent dans chacun de ses exemples et il sait amener ceux-ci à regarder les situations de manière différente afin de leur permettre d’être de meilleurs gestionnaires.

Coût

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Formation offerte en groupe privé seulement

Pour plus d'information

  • Direction générale de la formation continue
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    1 855 656-3202
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